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    余杭廣電傳媒集團招聘簡章
    發布時間:2019-08-05 來源:廣電傳媒集團 點擊率:

      因事業發展需要,杭州市余杭廣播電視傳媒集團(杭州余杭廣播電視有限公司)本著公開、公平、公正原則,現面向社會公開招聘,歡迎廣大有志于廣播電視行業的青年才俊報名。 

      一、基本要求: 

      具有良好的政治素質,過硬的專業素質,品行端正,遵紀守法;身體健康,能適應媒體高強度工作節奏和工作方式;具備較強的學習能力、創新能力;具有良好的人際溝通能力、敬業精神和團隊意識。 

      二、招聘崗位: 

      (一)全媒體采編5名 

      招聘條件:30周歲以下;全日制本科及以上學歷,新聞學、漢語言文學等相關專業,具有過硬的文字功底、新聞稿件編寫能力;有主流媒體工作經歷優先,有新媒體采編運營經歷優先;戶籍不限。 

      (二)全媒體主持人1名 

      招聘條件:30周歲以下;全日制本科及以上學歷,播音主持專業,普通話測試水平一級乙等以上;形象氣質佳,能熟練主持大型活動和主題晚會,具備節目編導、撰稿能力;戶籍不限。 

      (三)視頻制作2名 

      招聘條件:30周歲以下;全日制本科及以上學歷,專業不限;熟練操作AE、PR、Edius等軟件,具有較強的新媒體傳播意識、策劃創意能力,有攝影攝像特長者優先;戶籍不限。 

      三、招聘辦法: 

      1.應聘人員年齡統一計算到2019年8月3日(含2019年8月3日); 

      2.報名人數與計劃招聘人數比例須不低于2:1,低于此比例則相應核減招聘名額至取消該職位招聘; 

      3.在資格審查和初步篩選基礎上,考試采用筆試、面試(技能測試)相結合的辦法進行。所有崗位應聘人員統一參加筆試,根據筆試成績從高到低按招聘計劃人數1:2比例確定面試(技能測試)對象。筆試占50%、面試(技能測試)占50%計算綜合成績,以綜合分數70分設置錄取線,并按綜合成績從高分到低分確定錄用(體檢)對象。 

      四、聘用待遇: 

      確認錄用的人員,根據《勞動合同法》與杭州市余杭廣播電視有限公司簽訂勞動合同,身份為國企正式員工。實行2個月試用期,試用期內無獎金。試用不合格者予以解聘。 

      五、注意事項: 

      1.凡有相關從業經歷者須提供相關正規勞動合同證明;

      2.凡招聘錄用的人員,住宿需自行解決;

      3.提供資料:《應聘人員情況登記表》(見附件),個人簡歷、身份證、戶口本、學歷(學位)證書、職稱證書、榮譽證書、計算機等級證書等及有關個人能力的證書掃描件及復印件一份,并提供本人近期免冠1寸照片1張。有從業經歷者須提供相關從業證明。 

      六、報名事項: 

      有意向者可填寫《應聘人員情況登記表》(見附件),并將表格電子版、身份證掃描件、戶口本(首頁和本人頁)掃描件、學歷(學位)證書等資料拍照添加到以“姓名+應聘崗位”為文件名的壓縮包,直接發送至電子郵箱:750714106@qq.com。 

      咨詢電話:0571-89268013 

      (工作日上午9:00-11:30,下午2:00-5:00)。

      報名時間:2019年8月3日至2019年8月12日。 

      聯系地址:余杭區南苑街道人民大道656號余杭廣播電視傳媒集團人力資源部。

    附件:
    附件文件 應聘人員情況登記表.doc
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